Strona główna

Prowadzenie akt osobowych zgodnie z wymaganiami prawa pracy, przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy także na podstawie umów cywilnoprawnych oraz zmianami w warunkach pracy i płacy . Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz kontrolowanie aktualności aktualnych badań lekarskich. Sporządzanie raportów i sprawozdań w zakresie spraw dot. zatrudnienia zgodnie z obowiązującymi przepisami i terminami. Podejmowanie współpracy z Kierownictwem i doradztwo w zakresie administracyjnej obsługi zatrudnienia.

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie zawodowe, brak, kierunek: Rachunkowość

Wymagania inne:

Wymagania: umiejętność prowadzenie akt osobowych, przygotowanie dokumentów związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy, sporządzanie raportów i sprawozdań w zakresie spraw dot. zatrudnienia, mile widziana znajomość podstaw księgowości. Zakres obowiązków: prowadzenie akt osobowych zgodnie z wymaganiami prawa pracy, przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy także na podstawie umów cywilnoprawnych oraz zmianami w warunkach pracy i płacy, prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz kontrolowanie aktualności aktualnych badań lekarskich, sporządzanie raportów i sprawozdań w zakresie spraw dot. zatrudnienia zgodnie z obowiązującymi przepisami i terminami, podejmowanie współpracy z Kierownictwem i doradztwo w zakresie administracyjnej obsługi zatrudnienia.

Miejsce pracy:

Kielce

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie brutto:

od 3 010 PLN